Recruitment Specialist

Pusat Fajar Kitchen · 📍 Cianjur, Jawa Barat · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 15.000.000 per month
Pusat Fajar Kitchen adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner dengan visi untuk menjadi pemimpin pasar kuliner di Indonesia. Kami mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Cianjur, Jawa Barat. Peran ini menawarkan peluang untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami melalui upaya rekrutmen yang efektif dan inovatif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar dan analisis kebutuhan sumber daya manusia untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membuat dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi, termasuk penempatan, promosi, dan penempatan ulang.,Mengembangkan dan menjalankan kampanye rekrutmen yang menarik calon pelamar, termasuk iklan, situs web karir, dan media sosial.,Melakukan wawancara dan evaluasi calon pelamar untuk berbagai posisi, termasuk manajer, staf, dan pekerja lapangan.,Mengelola proses perekrutan dan onboarding calon pelamar yang diterima, termasuk pengiriman paket penawaran, verifikasi latar belakang, dan pengaturan orientasi.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya eksternal, termasuk agen rekrutmen, sekolah, dan universitas.,Melaporkan dan menganalisis metrik rekrutmen untuk mengukur efektivitas strategi dan kampanye.,Menjaga hubungan dengan tim sumber daya manusia dan manajemen untuk memastikan kebutuhan rekrutmen perusahaan dipenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia di industri yang relevan.,Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan praktik terbaik.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan analitis untuk menganalisis data rekrutmen dan membuat rekomendasi.,Penggunaan yang mahir dengan perangkat lunak rekrutmen dan sumber daya manusia, seperti ATS, SAP SuccessFactors, dll.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi calon pelamarKemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya eksternalKemampuan untuk melaporkan dan menganalisis metrik rekrutmenKemampuan untuk bekerja dengan perangkat lunak rekrutmen dan sumber daya manusiaKemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamisKemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan beradaptasi dengan perubahanKemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan analisis kebutuhan sumber daya manusiaKemampuan untuk membuat dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait